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陳老師

上海威才咨詢 | 精益管理與智能制造專家

22+

年從業(yè)經(jīng)驗

2000+

服務(wù)客戶

講師介紹TRAINER INTRODUCTION

26年采購供應(yīng)鏈實戰(zhàn)經(jīng)驗

香港浸會大學(xué)碩士(亞洲50強(qiáng)大學(xué))

中英雙語授課

CFLP注冊采購師(全國首批)

霍尼韋爾六西格瑪(綠帶認(rèn)證)

ITC(國際貿(mào)易中心)采購師培訓(xùn)客座講師

基本信息

常駐城市:中國南京

專注領(lǐng)域:倉儲物流 | 采購供應(yīng) | 交付保障

所屬類別:資深講師

講師咨詢

4006-900-901

shwczx@shwczx.com

17821361800

微信咨詢注明來意
周一至周日8:00~17:30

職業(yè)履歷WORD EXPERIENCE

曾任:代傲電子控制有限公司(德資)|采購總監(jiān)

曾任:霍尼韋爾傳感控制公司(世界500強(qiáng))|亞太區(qū)域采購經(jīng)理

曾任:精博電子有限公司(美資)|采購經(jīng)理

現(xiàn)任:大力神鋁業(yè)股份有限公司|供應(yīng)鏈副總

擅長領(lǐng)域:供應(yīng)鏈管理、采購與供應(yīng)商、采購談判、倉儲物流、采購成本管理、質(zhì)量管理、智能制造等

★代傲電子控制——采購總監(jiān)

→為全球4個工廠制定的采購戰(zhàn)略,成果:保障生產(chǎn)運(yùn)行,采購成本控制預(yù)算誤差小于5%。

→針對現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行評估并制定改善計劃,成果:采購直接材料降低4000+萬,降幅達(dá)5.3%。

→制定供應(yīng)商財務(wù)規(guī)劃及寄存協(xié)議策略成果:實現(xiàn)付款周期從75天延長到80天。

→作為代傲電子內(nèi)部六西格瑪培訓(xùn)講師,任職十年時間協(xié)助人力資源部組織了9場六西格瑪綠帶培訓(xùn)及4場六西格瑪黑帶培訓(xùn),成果:最終都通過考試,拿到相應(yīng)的綠帶及黑帶證

★霍尼韋爾傳感控制——亞太區(qū)域采購經(jīng)理

→主導(dǎo)亞太區(qū)金屬和材料的采購戰(zhàn)略制定,成果:材料采購金額3000+,占總采購金額30%

→任職期間組織內(nèi)部六西格瑪綠帶培訓(xùn)成果:學(xué)員最終都獲得霍尼韋爾六西格瑪綠帶證書

建立采購績效評估指標(biāo),促進(jìn)供應(yīng)商交付,成果:及時交付率超過99%,不良率低于100 PPM.

建立全年采購價格分析模式,實行價格策略成果:在原料大漲的背景下,仍實現(xiàn)成本降低5+%,成本節(jié)約180萬,為企業(yè)壓鑄產(chǎn)品、機(jī)加工產(chǎn)品實現(xiàn)分別降價50%、20%。

★精博電子——采購部經(jīng)理

為企業(yè)完善采購標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程,成果:高效執(zhí)行年度采購任務(wù),采購總金額18000。

→建立供應(yīng)商引入及評估流程,并針對單個材料實行Cost Down成果:實現(xiàn)年均降價超3%,總降價金額超過600


授課風(fēng)格與特點INSTRUCTIONAL STYLE
  • 啟發(fā)式教學(xué):在授課前鼓勵學(xué)員根據(jù)即將學(xué)習(xí)的供應(yīng)鏈內(nèi)容結(jié)合目前的工作提出問題

  • 案例分析導(dǎo)入:關(guān)鍵知識點講述前,通過典型案例導(dǎo)入將知識點的背景介紹清楚

  • 串講知識點:在授課完成后將授課內(nèi)容的知識點進(jìn)行串講

  • 實操型講師:內(nèi)容實用性強(qiáng):具備豐富的實踐經(jīng)驗和扎實的專業(yè)理論

  • 學(xué)習(xí)結(jié)束針對學(xué)員工作過程中碰到的問題進(jìn)行指導(dǎo)

擅長領(lǐng)域Areas of expertise

《降本增效:采購成本的分析控制與降低》

《講信修睦:采購合同準(zhǔn)備實務(wù)》

《合作共贏:供應(yīng)商談判實務(wù)》

《披沙揀金:供應(yīng)商的選擇與評估》

《行慎致遠(yuǎn):供應(yīng)商戰(zhàn)略制定》

《技術(shù)革新:數(shù)字化供應(yīng)鏈》

《現(xiàn)金為王:企業(yè)庫存管理》

供應(yīng)鏈與采購領(lǐng)域課程

服務(wù)客戶(部分)PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

河南格力電器股份有限公司、韓國三和集團(tuán)、金彭車(集團(tuán))有限公司、臺灣新唐科技股份有限公司、鄭州新大方重工科技有限公司、南京博泰車聯(lián)南京醫(yī)藥企業(yè)、臺灣超豐電子股份有限公司、臺灣日月欣半導(dǎo)體股份有限公司、深圳聯(lián)創(chuàng)電器實業(yè)有限公司、浙江青蓮食品股份有限公司、昆山出入境檢驗檢疫局、南京萬德斯環(huán)??萍脊煞萦邢薰尽?/span>河南新鄉(xiāng)心連心化肥有限公司、許昌大盛微電科技股份有限公司、成都士蘭半導(dǎo)體制造有限公司、深圳弘如實業(yè)有限公司、深圳思必馳科技股份有限公司、深圳秋田微電子、常州浩峰汽車附件有限公司、鎮(zhèn)江宏聯(lián)電工郵箱公司、樂山無線電股份有限公司、無錫金澳塑業(yè)有限公司、揚(yáng)州廣菱電子有限公司


部分客戶評價:

陳老師對待教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé),語言生動,條理清晰,舉例充分恰當(dāng),對待學(xué)生嚴(yán)格要求,能夠鼓勵學(xué)生踴躍發(fā)言,使課堂氣氛比較積極熱烈。課堂內(nèi)容充實,簡單明了,使學(xué)生能夠輕輕松松掌握知識。

——河南新大方河南大區(qū)張采購經(jīng)理

老師上課詼諧有趣,他善于用凝練的語言將復(fù)雜難于理解的過程清晰、明確地表達(dá)出來。講課內(nèi)容緊湊、豐富,并附有大量例題和練習(xí)題,十分有利于同學(xué)們在較短時間內(nèi)掌握課堂內(nèi)容。教學(xué)內(nèi)容豐富有效,教學(xué)過程中尊重學(xué)生,有時還有些洋幽默,很受同學(xué)歡迎。

——徐州金彭電動車廠郝采購

陳老師板書條理清晰。教學(xué)步驟設(shè)計合理,由淺入深,循序漸進(jìn)?;竟υ鷮?知識講解準(zhǔn)確,學(xué)設(shè)計合理,始終以學(xué)生為主體,自主學(xué)習(xí),小組交流討論,上臺交流展示等形式,師生配合默契,取得了較好的學(xué)習(xí)效果。

——浙江青蓮食品股份有限公司駱采購

老師教態(tài)自然,語調(diào)親切,并不斷鼓勵學(xué)生,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。使學(xué)生在和諧融治的課氛圍中學(xué)習(xí),推進(jìn)了知識的掌握和智力的發(fā)展,達(dá)到了良好的教學(xué)效果。

——南京萬德思王采購經(jīng)理

老師組織教學(xué)效果好,語言清晰,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能性提問,問題設(shè)計富有啟發(fā)性。

——南京醫(yī)藥采購部孫主任

老師授課的方式非常適合我們,他根據(jù)本課程知識結(jié)構(gòu)的特點,重點突出,主次分明,理論和實際相結(jié)合,通過案例使知識更條理化。

——南京博泰車聯(lián)質(zhì)量部劉經(jīng)理



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    【個人簡介】:30年通信集團(tuán)內(nèi)部管理/培訓(xùn)經(jīng)驗國家認(rèn)證高級企業(yè)培訓(xùn)師國家高級人力資源管理師PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師國家二級心理咨詢師
    鄭州

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    【個人簡介】:14年企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗12年香港上市企業(yè)高管經(jīng)驗12年全國985/211高校招聘經(jīng)驗
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    上海

    14

    年從業(yè)經(jīng)驗

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    【主講課程】:01-TTT培訓(xùn)課程: 《出神入化——培訓(xùn)師授課技巧》 《基于情境的企業(yè)微課設(shè)計與開發(fā)》 《上接需求,下接績效—內(nèi)訓(xùn)師課程設(shè)計與開發(fā)》02-演講與表達(dá): 《笑傲職場,結(jié)構(gòu)化工作匯報技巧》 《魔力演說,...
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    【個人簡介】:人力資源管理師同君私董會管理咨詢專家浙江大學(xué)管理學(xué)院合作講師上海財經(jīng)大學(xué)金融班合作講師萬色城互聯(lián)網(wǎng)商學(xué)院管理專家
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深耕“中國制造”| 組織效能提升與人才供應(yīng)鏈打造

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